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    关于做好2019年云霄县中小学幼儿园教师 职称评审工作的通知
    作者:办公室  时间:2019-09-29


    云霄县教育局文

    云教职改〔20191


    关于做好2019年云霄县中小学幼儿园教师

    职称评审工作的通知

    各中小学、幼儿园:

    根据福建省教育厅、省人力资源和社会保障厅《关于做好 2019年中小学教师职称评审工作的通知》(闽教师〔201927 号)和漳州市教育局职称改革领导小组、漳州市职称改革领导小组办公室《关于做好2019年漳州市中小学幼儿园教师职称评审工作的通知(漳教职改[201919)文件精神,为顺利完成我县今年职称评审工作,现将有关事项通知如下:

    一、申报条件

    2019 年,全县中小学幼儿园教师申报专业技术职务任职资格,严格按省教育厅、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈福建省深化中小学教师职称制度改革实施方案〉的通知》(闽人社文[2016]142 号)和《关于做好 2019 年中小学教师职称评审工作的通知》(闽教师〔201927号)的标准条件及要求申报。

    二、申报控制数

    1.各学校应将专业技术职务岗位空缺数及任职标准条件, 评审办法等文件向教师公开,坚持标准,依照程序,组织开展竞争推荐工作。学校要认真核实教师申报材料,将申报材料、《简明表》及学校推荐结果按规定时间进行公示,在《中小学幼儿园教师职务申报表》公示情况栏中注明“经公示(公示日期为××年××月××日),材料真实,符合××职称申报条件,同意推荐”,并提供申报者的公示文件复印件。

    2.各中小学可推荐1名符合条件的正高级教师参加全县联评,各中心小学幼儿园可推荐1-3名符合条件的高级教师参加全县联评。申报对象按《量化办法》提供***、教师资格证书、任职资格证书、聘任书、继续教育证书、工资薄、任现职以来近5年每年一份的年度考核表等证书及各种相关材料,报送材料截止时间为20191012日。申报对象整档办法:各种证书1袋、课题和论文1袋、其他所有材料1袋,简明表1份。

    3.初级职称申报不受职数限制,凡符合评审条件的对象均可申报参评。报送申报材料截止时间:20191129日。

    三、材料报送

    1.报送时间。各学校应对申报评审材料(按清单顺序)进行认真审核、整理和汇总:送省参评正高级教师于2019927日报送县教育局职改办,参评小学、幼儿园高级、一级教师职称的申报材料一次性于20191012日前报送县教育局职改办,参评中学高级、一级教师职称的申报材料一次性于 2019118日前报送县教育局职改办。 送县参评中小学、幼儿园二、三级教师职称的申报材料一次性于20191129日前报送, 报送时提交汇总表和12寸彩照,汇总表电子文档发送yxxjyzgb@163.com,逾期不予受理。

    2.报送材料。送省参评的正高级教师申报对象按材料清单要求的项目和份数报送;参加漳州市组织的高、中级教师职称评审的申报对象应提供评审表 1 份、申报表 1 份,简明表 22 份。

    四、注意事项

    1.任职年限及任职条件计算时间均截至2019831日。

    2.《福建省中小学幼儿园教师职称申报人员汇总表》中“学历”一栏只要填写最高学历即可。其中申报一级教师职务的对象,应在备注栏注明中级职称水平考试“考试合格”或“免试“。

    3.申报对象所提供的申报材料,按闽教师〔201927号文(附件中的相关表格及材料清单)的规定报送,提供材料必须真实可靠,严禁弄虚作假。申报高级、一级教师职称的对象还需参加市组织的说课讲课现场评议,具体时间和要求另行通知。

    4.评审材料清单中,除材料项目要求提供复印件外,均要提供原件材料。

    5.年度考核表(任现职以来近五年每年1份)中的教学工作量、公开课、班主任工作、开展课外兴趣活动等重要情况,学校应负责核对,严格把关,并加盖公章。

    6.公开课、示范课评价材料应提供评课人(三人及以上)手写签名,并加盖公章。每一次公开课要有文件、教案、评议意见等。

    7.申报对象属于公开发表的论文应提供新闻出版广电总局网上检索证明材料; 杜绝使用非法出版物,严禁抄袭他人成果,确保论文代表作的公正性和客观性。属于第二学历的,必须提供学历认证材料,并盖公章。

    8.教育教学研究课题(含申报书、结题书、成果等)必须为主课题,不含各类子课题。

    9.职称评审费按闽价费〔2008361 号文的规定严格执行, 严禁乱收费。报送材料时必须缴清,收款联系人:黄毅虹,联系电话:0596-8528228

    附件:1.《关于做好2019年漳州市中小学幼儿园教师职称

    评审工作的通知》(漳教职改[201919号)

    2. 中小学教师职称申报材料要求

         3. 福建中小学幼儿园教师农村学校或薄弱学校

    任(支)教情况登记表

    云霄县中小学教师职称改革领导小组

    2019923

    附件1

    漳州市教育局职称改革领导小组

    漳州市职称改革领导小组办公室

    漳教职改〔201919

     


    关于做好2019年漳州市中小学幼儿园
    教师职称评审工作的通知

    各县(市、区)职改办、教育局,市直各中小学、幼儿园(单位)

    根据福建省教育厅、省人力资源和社会保障厅《关于做好2019年中小学教师职称评审工作的通知》(闽教师201927号)精神,为顺利完成职称评审工作,现将有关事项通知如下:

    一、申报条件

    2019年,全市中小学幼儿园教师申报专业技术职务任职资格,严格按省教育厅、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈福建省深化中小学教师职称制度改革实施方案〉的通知》(闽人社文2016142号)和《关于做好2019年中小学教师职称评审工作的通知》(闽教师201927号)的标准条件及要求申报。

    二、申报控制数

    1.各学校应将专业技术职务岗位空缺数及任职标准条件,评审办法等文件向教师公开,坚持标准,依照程序,组织开展竞争推荐工作。

      2.今年省厅下达给我市15名正高级教师、190名小学幼儿园高级教师名额。各县(市、区)、市直学校推荐参加评审的正高级教师人数,严格按市级下达的名额控制数报送;小学、幼儿园高级教师可按11.1的比例推荐参加评审。若推荐数少于下达的名额控制数,剩余名额由市级统一调配。(具体名额详见附件1

    三、工作要求

    1.有序推荐。根据省厅有关文件要求,按程序组织申报推荐工作,确保政策公开、标准公开、程序公开、结果公开。从去年起,小学、幼儿园高级教师职称下放至各设区市评审,实行备案管理。今年,各县(市、区)教育局和市直有关学校(单位)要本着“标准不变、要求不变”的原则做好推荐工作。

    2.严格把关。申报对象所提供的申报材料,按闽教师201927号文件(附件中的相关表格及材料清单)的规定报送,提供材料必须真实可靠,严禁弄虚作假。应对申报者本人的《简明表》及学校推荐结果按规定时间进行公示,并在评审表、申报表中体现申报者的公示情况说明。《简明表》《评审表》《申报表》以及《汇总表》等材料填写,学校和主管教育局应认真核对,严格把关。

    3.及时缴费。职称评审费按闽价费2008361号文的规定严格执行,严禁乱收费。报送材料时必须缴清,收款单位:漳州市教育局,账号:1409020129264051638,开户行:漳州市工商银行龙江支行。

    四、材料报送

    1.报送时间。各县(市、区)职改办、教育局和市直有关学校应对申报评审材料(按清单顺序)进行认真审核、整理和汇总:送省参评正高级教师的申报材料一次性于2019930日前报送漳州市教育局职改办,送市参评小学、幼儿园高级、一级教师的申报材料应一次性于1030日前报送, 送市参评中学高级教师、一级教师的申报材料应一次性于1130日前报送, 报送时提交县(市、区)评审委托函、市直学校岗位职数卡及申报人员汇总表(含电子稿),逾期不予受理。

    2.报送材料。送省参评的正高级教师申报对象按材料清单要求的项目和份数报送;参加漳州市级组织职称评审的申报对象应提供评审表1份、申报表1份,简明表20份。

    联系人及联系方式:刘凯敏 0596-2049139 lkm76@163.com

        附件:1.漳州市2019年申报正高级、高级教师(小学、幼儿园)职务推荐名额控制数

    2.福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅《关于做好2019年中小学教师职称评审工作的通知》(闽教师〔201927号)

      漳州市教育局职称改革     漳州市职称改革领导小组

          领导小组            办公室

                                   201992

     

    2019年漳州市申报正高级、高级教师(小学、幼儿园)职务推荐名额控制数

    单位

    正高级教师

    推荐数

    高级教师(小学、幼儿园)推荐数

    合计

    /

    190

    芗城区

    2

    13

    龙文区

    1

    8

    龙海市

    2

    23

    漳浦县

    2

    27

    云霄县

    2

    18

    诏安县

    2

    22

    东山县

    1

    7

    平和县

    2

    23

    南靖县

    2

    13

    华安县

    1

    7

    长泰县

    1

    8

    台商投资区

    1

    8

    招商局漳州开发区

    1

    3

    常山开发区

    1

    2

    市直学校(单位)

    每个学校原则上各推荐不超过2名,参与全市联评推荐

    8(每个单位各推荐不超过3名,参与市直联评推荐)

     

     

    福建省教育

    福建省人力资源和社会保障

     

    闽教师〔201927


    福建省教育厅 福建省人力资源和社会保障厅

    关于做好2019年中小学教师职称

    评审工作的通知

    各设区市教育局、人社局,平潭综合实验区教育局、党群工作部,省直有关单位,省属有关学校(单位):

    根据省人社厅、教育厅印发的《福建省深化中小学教师职称制度改革实施方案》(闽人社文〔2016142号)精神,现就做好2019年我省中小学教师职称评审有关工作通知如下:

    一、评审范围及条件

    (一)我省普通中小学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校,以及教研、电化教育、校外教育机构等从事教育教学和研究工作且未达到国家法定退休年龄的在职在岗人员,具备相应教师职务任职条件的,可申报评审相应教师职称,其任职年限及任职条件计算时间均截止2019831(2014831日前任职)。

    (二)评审条件按照《福建省中小学教师水平评价标准条件》《福建省幼儿教师水平评价标准条件》执行。坚持把师德师风作为中小学教师评价的第一标准,通过个人述职、考核测评、征求学生和家长意见等方式全面考察教师的职业操守,严格实行师德失范“一票否决”制度。

    (三)继续教育按照2016年以前按每年累计不少于72学时计算,201611日起,参加继续教育的时间每年累计不少于90学时规定执行,由学校负责审核确认,继续教育证书无需提供给上级教育行政部门。

    (四)为促进农村义务教育阶段一专多能教师专业发展,允许所教专业与所学专业或教师资格证专业不一致的农村和艰苦边远地区教师参与职称评审。

    (五)考虑到校外教育机构的工作特点,校外教育机构教师工作量按工作日计算,每年不少于190个工作日,循环教学不作要求,业务考核可结合所从事的工作进行说课讲课和面试答辩。校外教育机构教师到农村学校开展流动青少年宫、校本课程等艺术、体育、科技类活动及课程辅导2年以上视为农村任(支)教经历。

    上一次参加评审未获通过,本次评审又申报的,应有新的教育教学成果。

    二、评审办法

    按照省人社厅、教育厅印发的《福建省中小学教师职称评审办法》(闽人社文〔2016142号)执行。学校根据教师岗位空缺数量和工作需要,组织竞争推荐。

    三、正高级教师、高级教师(小学、幼儿园)推荐名额

    中小学幼儿园教师职称评审在核定的岗位结构比例内进行,不再进行岗位结构比例外、与岗位聘用相脱离的资格评审,实现中小学幼儿园教师职务聘任与岗位聘用的有机统一。经研究,(一)2019年,中小学(幼儿园)正高级教师评聘人数控制在100以内推荐参加评审正高级教师人数控制在120名。推荐参评正高级教师人选中,担任普通中学、中心小学、幼儿园及教研机构行政领导职务(包括校长、副校长、校级党组织正副职、教研机构正副职)的人选原则上不超过30%。(二)全省小学、幼儿园高级教师评聘数量仍实行总量控制,评聘人数控制在1500名以内(名额分配见附件)。小学、幼儿园高级教师职称评审结果报省教育厅、人社厅备案。

    各地在推荐评审对象时要坚持标准、严把质量,注意推荐优秀中青年骨干教师,真正把教育实践能力强、教学效果好、群众公认度高的优秀教师推荐出来。

    四、推荐评审程序

    中小学幼儿园教师职称评审工作实行分级管理,省人社厅和教育厅负责组织正高级教师评审,小学、幼儿园高级教师评审由各设区市和平潭综合实验区负责,省属相关学校(单位)高级及以下职称评审委托福州市组织实施。教师职称其他等级评审按原规定由市、县(区)组织实施。校外教育机构、民办中小学、幼儿园、在职在岗教师参照本通知精神,按属地管理原则向学校所在地教育局申报评审。

    (一)各地、学校(单位)应将专业技术职务岗位数及任职标准条件、评审办法等文件向教师公开,组织教师申报。

    (二)申报人员应如实填写《专业技术职务任职资格评审表》(人事部印制)、《福建中小学幼儿园教师农村学校或薄弱学校任(支)教情况登记表》《中小学、幼儿园教师晋升职务评审简明表》《中小学、幼儿园教师职务申报表》等,并提供相应的材料,填写内容应与所提供的材料相一致。对伪造学历、资历、论文著作、科研成果、获奖证书、工作量等弄虚作假行为,实行“一票否决”,一律取消参评资格,已取得专业技术职务任职资格的予以撤销,已聘任专业技术职务的予以解聘;自查实之日起,两年内不得申报。因材料不齐全等问题,影响职称评审的,由申报人及所在单位自行负责。

    (三)学校(单位)要认真核实教师申报材料,填写《中小学幼儿园教师承担教学及担任班主任工作情况汇总表》,将申报材料在学校(单位)内公示,在《中小学、幼儿园教师职务申报表》公示情况栏中注明“经公示(公示日期为××年××月××日至××日),材料真实,符合×××职称申报条件,同意推荐”,同时将申报材料按隶属关系分别送县(市、区)教育局或设区市教育局、省直有关厅(局)。

    (四)县(市、区)教育局和有关部门负责对所属学校(单位)申报人员的师德、履职表现、教育教学工作业绩等情况进行考核,推荐人选经当地人社局审核同意后报送设区市教育局。

    (五)各设区市人社局、教育局对申报高级职称人员材料汇总审核后,报省人社厅、教育厅备案。

    (六)各设区市人社局、教育局组织开展评审工作。评审坚持采用说课讲课、面试答辩、专家评议等多种评价方式相结合,倡导“推门听课”“随机抽题说课”等形式,加强基本能力素质考核。

    (七)福州市在中小学教师职称年度工作部署时,应把省属学校(单位)纳入工作范围,相关要求应与市属学校一视同仁。

    五、工作要求

    (一)职称评审涉及教师切身利益,各地要认真学习掌握我省中小学幼儿园教师职称制度改革政策、内容和要求,抓紧时间、合理安排中小学幼儿园教师职称年度推荐评审工作,规范评审程序,提升评审质量。进一步完善职称评审公开、公示制度,确保政策公开、标准公开、程序公开、结果公开。充分发挥广大教师的主体作用,广泛听取教师的意见建议,合理引导教师预期。进一步完善中小学教师职称评审回避制度,畅通教师维权渠道。严厉查处中小学教师职称评审中的违纪违规行为,学校领导不得利用职务之便为本人或他人评定职称谋取利益。进一步加强中小学教师日常考核和聘后管理,通过岗位聘用、岗位考核、竞争上岗、解聘辞聘,建立退出机制,实现能上能下。

    (二)中小学教师职称评审工作应进一步突出教学业绩,侧重考察教书育人实绩,提高实际工作年限的考核权重;进一步推进分类评价,充分考虑不同地域、不同学段、不同学科的特点和要求。完善以同行专家评审为基础的业内评价机制,压实评审专家责任;鼓励各地探索建立对农村和艰苦边远地区教师“定向评价、定向使用”高级职称评聘制度,“定向评价、定向使用”的高级专业技术岗位实行总量控制、比例单列,不占各地专业技术高级结构比例;进一步推进县管校聘改革,建立县域内岗位数量统筹分配机制,中小学教师岗位出现空缺时,鼓励教师跨校评聘。各地要制定具体办法,对中小学教师职称制度改革前已经取得任职资格但未被聘用的,要择优聘用;进一步加强监督管理,畅通投诉举报处理渠道。

    (三)各地及有关学校(单位)应对申报人员提供的论文进行网上检索,登陆新闻出版广电总局网站(http://www. sapprft.gov.cn/)确认申报人员提供的刊物是否为新闻出版主管部门批准发行,并按《中国图书馆分类法》标准确认是否为本专业、本学科论文。发表在非法刊物或在相应期刊上检索不到的文章不能作为论文成果。正高级教师申报人员应提供核心期刊刊物索引。

    (四)各单位务必按规定时间报送材料,各设区市、平潭综合实验区申报正高级教师评审材料请于20191015 日前送达省教育厅教师工作处。省属学校(单位)申报正高级教师职称材料请于2019925 日前送达省教育厅教师工作处,考虑到省属学校(单位)实际情况,省普教室、福州一中、福建师大附中正高级教师推荐数各控制在2名以内,其余每所学校(单位)正高级教师推荐数不超过1名。逾期未报送材料的地区视为放弃本年度职称申报资格。各设区市教育局、省属学校(单位)报送材料的同时须提交申报人员名单汇总表及正高级教师基本情况摘要,并附电子版。

    ( 五)评审收费按照省物价局、财政厅《关于重新核定我省专业技术资格评审费收费标准的通知》(闽价费〔2008361号)规定执行。

    本《通知》及有关表格可在福建省教育厅门户网站http:/www.fjedu.gov.cn教师工作处职称申报栏下载。

    附件:1.正高级、高级教师(小学、幼儿园)推荐名额

    控制数

    2.福建省中小学教师晋升职务评审简明表

    3.福建省幼儿园教师晋升职务评审简明表

     

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